For interested candidates in volunteering opportunities, please fill in the application form:
CARE Egypt welcomes applications for the following position(s) from motivated and committed professionals seeking to improve the conditions of the poor and marginalized, and those with strong core values and vision. CARE conceptualizes diversity in the broadest sense, going beyond regular classifications of gender, race, and nationality. CARE has a prevailing culture that mandates the principles and practice of equal employment opportunity and excellence through diversifying its workforce in a way that strengthens the overall organization and ensures gender equity. Applying the core values (Transformation, Integrity, Diversity, Equality and Excellence) is of the main strengths either among the staff or with our partners and stakeholders. Additionally, CARE values the global Child Protection policies and strictly apply all its related measures to ensure that our staff, programs and operations ‘Do No Harm’ to children.
CARE has an excellent compensation and benefit package, with good career and staff development opportunities. CARE strongly encourages applications from women, and people with special needs as Care is an equal opportunity employer.
لدى كيرمصر ثقافة سائدة تفرض مبادئ وممارسات تكافؤ فرص العمل والتميز من خلال تنويع قوتها العاملة بطريقة تقوي المنظمة ككل وتضمن المساواة بين الجنسين. ويعد تطبيق القيم الجوهرية (التعلم والنزاهة والتنوع والمساواة والتفوق ) من نقاط القوة الرئيسية سواء بين الموظفين أو مع شركائنا ومختلف الجهات المعنية. كما تتبنى كير مصر مفهوم التنوع وقبول الأخر . بالإضافة إلى ذلك ، تقدر كير سياسات حماية الطفل العالمية وتطبق بصرامة جميع التدابير ذات الصلة لضمان أن موظفينا وبرامجنا وعملياتنا “لا تؤذي الأطفال”. تطبق كير مصر سياسة عدم التسامح مطلقا تجاه سوء المعاملة والاستغلال الجنسي أو التحرش في مكان العمل
كير مصر لديها حزمة مزايا ممتازة ، مع فرص تطوير وظيفي جيدة للموظفين. وتشجع بشدة الطلبات المقدمة من النساء والأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة وذلك التزاما منا لضمان تكافؤ الفرص
مشروع طور وغير
هو مبادرة أطلقتها شركة مايكروسوفت مصر بالتعاون مع وزارة الشباب الرياضة منذ 2012 وأنضمت لها وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات في 2015 وتقوم مؤسسة كير مصر للتنمية بتنفيذه من خلال الشراكة مع شركة مايكروسوفت مصر منذ يوليو 2019 علماً بأن التوسع في المشروع سيستمر حتي 30 يونيو 2024 للمساهمة في حل مشكلات البطالة والأمية الرقمية للشباب المصري، وذلك من خلال توفير نظام متكامل يجمع بين التدريب والتأهيل وبناء القدرات والتوظيف. يهدف مشروع “طور وغير” إلى العمل على سد الفجوة بين احتياجات سوق العمل وقدرات الشباب من خلال بناء قدرات أكثر من 5 مليون من الشباب وتنمية مهاراتهم التكنولوجية والرقمية وفقا لمتطلبات الثورة التكنولوجية كما يتم تقديم الاستشارات المهنية وخدمات التدريب إلى جانب تشجيع ريادة الأعمال وتبني الأفكار الابتكارية .
يقوم مشروع “طور وغير” بتنفيذ نموذج متكامل من أجل مساعدة الشباب من الجنسين على اكتساب المعارف والمهارات وإتاحة فرص حقيقية تساعدهم على تحقيق أهدافهم وفهم سوق العمل بشكل جيد، وذلك بعدة طرق بدءًا من توفير خدمات التوجيه والارشاد الوظيفي للتعرف علي الفرص والوظائف المتاحة ومساعدة الشباب للتخطيط لمستقبلهم المهني وكذا التعرف علي البرامج التدريبية المتاحة حيث يقـدم المشروع مجموعة متنـوعة وشـاملة من التدريبـات المتخصصـة في العديد من المجالات ذات الصلة بسوق العمل المصري ، لتنمية مهارات الشباب وتطوير قدراتهم وتأهيلهم لسوق العمل والمنافسة فيه بقوة وبعد أن يتم تمكين الشباب يتم ربطهم بأصحاب الأعمال بسوق العمل وتوفير فرص عمل لائقة بما يتناسب مع خبراتهم ومهاراتهم التي تم إكتسابها
| Position | Program / Unit | Work Location | Application Deadline |
| Software developing Trainer | Education & Youth readiness for future | Cairo | 1 June , 2025 |
:اهداف المهمة
الهدف الرئيسي من هذه المهمة هو التعاقد مع صانع أفلام / شركة تصوير أفلام يمتلك خبرة قوية في التوثيق بشكل مرئي عن طريق الأفلام الوثائقية، بما يشمل تصوير الأفلام وتسجيل الصوت و المونتاج النهائي مع إضافة المؤثرات السمعية من موسيقى وغيرها، وذلك لإنتاج 10 أفلام وثائقية، مدة كل منها تتراوح بين 2:30 إلى 3 دقائق، لتوثيق المبادرات في خمس محافظات: القاهرة، الجيزة، القليوبية، أسيوط، وسوهاج، خلال الفترة الممتدة من يونية حتى نهاية أغسطس.
بالإضافة إلى ذلك، سيشمل العمل إنتاج فيلم مجمع رئيسي عن المبادرات، تتراوح مدته بين 10 إلى 12 دقيقة، متضمّنًا مقابلات مع بعض أعضاء فريق المشروع و سيتم تجميع هذه النسخة بالرجوع لاستشاري الاتصال بمؤسسة كير مصر.
من المتوقع أن تستغرق المهمة ثلاث أشهر سيتم تنفيذ المهمة الاستشارية تحت إشراف فريق التواصل في مؤسسة كير مصر، بالتنسيق مع مدير المشروع والفريق التابع للشركاء المنفذين.
للتفاصيل برجاء الضغط على اللينك ادناه لتحميل الاطار المرجعى للمهمة الاستشارية
يرجى العلم ان اخر ميعاد للتقديم يوم 31 مايو 2025عن طريق النموذج ادناه
يجب ان يكون المتقدم مسجل بمنظومة الفاتورة الالكترونية
.
مقدمة عن مؤسسة كير مصر للتنمية
مؤسسة كير مصر للتنمية، رقم التسجيل 833 لعام 2018 في وزارة التضامن الاجتماعي في مصر. مؤسسة كير مصر (CEF) هي منظمة غير حكومية مصرية تستفيد من إرث كير الدولية في مصر منذ عام 1954 لمكافحة الفقر وتحسين سبل العيش. نتصور مصر كمكان يتمتع فيه الجميع بالفرص الاقتصادية والمساواة والعدالة الاجتماعية. نحن نمكّن النساء والفتيات من خلال مشاركة قيمنا بين القطاع الخاص والحكومة والمجتمع المدني
نبذه عن البرنامج
برنامج حقوق المرأة
تم تصميم برنامج حقوق المرأة (WR) لتمكين النساء الفقيرات والمهمشات في مصر اللواتي يعانين من انتهاكات الحقوق. هدفه التأثير هو: بحلول عام 2025، تكون النساء الفقيرات في مصر، وخاصة في صعيد مصر، متمكنات ويتمتعن بجودة حياة أفضل، وقد حصلن على حقوقهن. من أجل تحقيق هذا الهدف، يعمل البرنامج مع كل من الجهات المسؤولة في الحكومة والمجتمع المدني، وكذلك مع حاملي الحقوق، النساء أنفسهن، لمعالجة المواقف والسلوكيات التمييزية تجاه النساء والفتيات.
يعمل برنامج حقوق المرأة مع الجهات المسؤولة لدعم دورهم في حماية وصيانة حقوق النساء، وكذلك مع النساء لتشجيعهن على فهم صوتهن والمطالبة بحقوقهن المشروعة. يعمل البرنامج على ثلاثة مجالات (الوكالة، العلاقات، والهيكل) من أجل تمكين النساء الفقيرات في مصر للحصول على حقوقهن. من خلال التركيز على الوكالة، يتم بناء احترام الذات والثقة لدى النساء، وتزداد استقلاليتهن المالية لتحقيق إمكاناتهن كأعضاء منتجين وكسبين للدخل في أسرهن ومجتمعهن. بالإضافة إلى ذلك، عندما تكون علاقات القوة (الأسر) حساسة للجنس أثناء معالجة جميع أشكال العنف القائم على النوع الاجتماعي (GBV) داخل وخارج المنزل، وعندما يتم إصلاح وتمرير وتنفيذ الهياكل (الأعراف الاجتماعية أو القوانين) خاصة في مجال الحالة الشخصية والعنف الأسري، يمكن تحقيق المساواة بين الجنسين.
يحتوي البرنامج على ثلاثة مواضيع، وهي
1. التصدي للعنف القائم على النوع الاجتماعي (GBV).
2. تمكين المرأة اجتماعيًا واقتصاديًا.
3. إشراك الرجال والفتيان (EMB).
الخلفية عن المشروع
اعتبارًا من 31 أكتوبر 2024، تم تسجيل ما مجموعه 818,376 لاجئًا وطالب لجوء لدى مفوضية الأمم المتحدة لشؤون اللاجئين في مصر (المفوضية، 2024). أكبر مجموعة هي اللاجئون السودانيون، حيث بلغ عددهم 537,882 فردًا (66٪)، يليهم 148,939 سوريًا (18٪)، و46,971 جنوب سوداني (6٪)، و40,432 إريتريًا (5٪)، و18,792 إثيوبيًا (2٪)، و8,534 صوماليًا (1٪)، و8,192 يمنيًا (1٪)، و8,698 فردًا (1٪) من جنسيات أخرى.
يعيش أغلب اللاجئين المسجلين في المناطق الحضرية، حيث يعيش 51% منهم في الجيزة، و29% في القاهرة، و9% في الإسكندرية، و3% في القليوبية، و3% في الشرقية، و1% في دمياط، و4% يقيمون في محافظات ومراكز أخرى (المفوضية السامية للأمم المتحدة لشؤون اللاجئين، 2024).
إن المشاركة الفعالة للأشخاص المتضررين أمر بالغ الأهمية لتصميم المشروع وتنفيذه وتقييمه بشكل فعال. وقد عملت منظمة كير مصر على ضمان مشاركة الأشخاص المتضررين في تصميم المشروع واستمرارهم في المشاركة طوال فترة التنفيذ، فضلاً عن تطبيق آلية ردود الفعل والاستجابة ثنائية الاتجاه. لذلك، استلزم تصميم المشروع اتباع الطرق التالية لضمان المدخلات الهادفة للمجموعات المتضررة:
- تصميم المشروع التشاركي
- المشاركة المستمرة طوال عملية التنفيذ
- آلية التغذية الراجعة والاستجابة ثنائية الاتجاه
– آلية الشكاوى
إشراك مجتمعات اللاجئين في تنفيذ المشاريع
هدف المهمه الاستشاريه
– تقديم جلسات التوعية القانونيه في القاهرة الكبرى و اسكندريه وأسوان 2025
الهدف من هذه المهمة هو تقديم جلسات توعية قانونية للاجئين لتزويد الحضور بمعلومات أساسية عن حقوقهم، مع التركيز بشكل خاص على الإجراءات القانونية المتعلقة بإصدار تراخيص الزواج القانونية وشهادات الطلاق وشهادات الميلاد، بالإضافة إلى التشريعات المتعلقة بالتحرش الجنسي والتشريعات والإبلاغ عن العنف الإلكتروني. علاوة على ذلك، سيتم تناول الزواج المبكر من منظور قانوني، وخاصة في الجلسات التي تضم مشاركين من الذكور، حيث يبدو من تجربة كيرأن الآباء هم في كثير من الأحيان من يجبرون بناتهم على هذه الممارسة التقليدية الضارة. بعد كل جلسة، سيتم إجراء استطلاعات تقييمية قبل وبعد لتقييم ما إذا كان الحضور قد اكتسبوا معرفة بالحقوق القانونية للاجئين، والتجريم القانوني للزواج المبكر، والحضانة، وأنواع العنف القائم على النوع الاجتماعي. ستتبع الجلسات استشارات قانونية فردية لدعم الناجين من العنف القائم على النوع الاجتماعي على أساس كل حالة على حدة.
من المتوقع أن يعمل المستشارون في القاهرة الكبرى واسوان في بعض المناطق التي سيتم تحديدها.
النتائج الرئيسية للاستشاري هي
1-سيُقدّم المستشار 15 جلسة توعية قانونية: 8 جلسات في القاهرة (4 للإناث، 4 للذكور)، و 8 جلسات في ااسكندريه (4 للإناث، 4 للذكور)، و6 جلسات في أسوان (3 للإناث، 3 للذكور). مدة كل جلسة يوم واحد، ويحضرها من 30 إلى 35 مشاركًا، ليصل إجمالي عدد المستفيدين إلى 700 مستفيدًا من اللاجئين واللاجئات في القاهرة الكبرى واسكندريه وأسوان.
2- سيُقدّم المستشار مواد جلسات التوعية القانونية. يجب أن يكون المحتوى مناسبًا لكلٍّ من النساء والرجال. يجب مناقشته مع فريق المشروع واعتماده من قِبل منظمة كير قبل عقد الجلسات.
3-سيُقدّم المستشار استبيانات ما قبل وبعد الجلسة لقياس مدى التغيير في معرفة المشاركين بالمحتوى المُقدّم. يجب اعتماد الاستبيانات ما قبل وبعد الجلسة من قِبل منظمة كير قبل عقد الجلسات.
4-سيُقدّم المستشار تقريرًا واحدًا (ديسمبر 2025) يُوثّق عملية ونتائج التدخل. يجب أن يتضمن التقرير النتائج الفردية والجماعية للاستطلاعات التي أجريت قبل وبعد قياس التغير في معرفة الحضور بالحقوق القانونية للاجئين، وتجريم زواج الأطفال قانونيًا، والحضانة، وأنواع العنف القائم على النوع الاجتماعي.
الاهداف والمخرجات الرئيسية:
-رفع وعى المشاركين حول الحقوق القانونيه للاجئين والاجراءات الخاصه بقضايا العنف القائم على النوع الاجتماعى
-رفع الوعى حول الخدمات القانونيه المتاحة في القاهرة واسوان لضحايا العنف الجنسي والجسدي.
– رفع الوعى حول العواقب القانونيه المرتبطة بالعنف الجنسي والجسدي، والإطار الزمني للابلاغ كحوادث الاغتصاب كذلك المستندات والوثائق الثبوتيه المطلوبه كذلك لكافه اشكال العنف الجسدى والجنسى مثال المحاضر والقضايا الخاصه باثبات الزواج او الطلاق والحضانه وما الى ذلك .
-رفع الوعى القانوعى حول العنف السيبرانى كاحد اهم اشكال العنف القائم على النوع الاجتماعى الحاليه والاجراءات الوقائيه القانونيه حول ذلك
الفاتورة الإلكترونية مطلوبة وضرورية
الموعد النهائي لإرسال المقترح الفني والمالي هو 20 مايو 2025 قبل الساعة 11:59 مساءً.
يتم قبول التسليم عبر استخدام النموذج أدناه أو عبر البريد الإلكتروني Nermin.Kadry@cef-eg.org
ترغب مؤسسة كير مصر للتنمية المشهرة برقم 833 لسنة 2018 فى التعاقد مع شركات ايجار سيارات فى مختلف محافظات الجمهورية بنظام التعاقد السنوى الاطاري وذلك طبقاً للشروط المذكورة بطلب عروض الاسعار على أن يكون آخر موعد لإستلام العطاءات هو يوم 17 مايو 2025
للاطلاع على الشروط برجاء الضغط على اللينك ادناه
وعلى السادة الراغبين بتسجيل قيد الموردين برجاء التسجيل على الموقع
CARE Egypt welcomes applications for the following position from motivated and committed professionals seeking to improve the conditions of the poor and marginalized, and those with strong core values and vision. CARE conceptualizes diversity in the broadest sense, going beyond regular classifications of gender, race, and nationality. CARE has a prevailing culture that mandates the principles and practice of equal employment opportunity and excellence through diversifying its workforce in a way that strengthens the overall organization and ensures gender equity. Applying the core values (Transformation, Integrity, Diversity, Equality and Excellence) is of the main strengths either among the staff or with our partners and stakeholders. Additionally, CARE values the global Child Protection policies and strictly apply all its related measures to ensure that our staff, programs and operations ‘Do No Harm’ to children.
CARE has an excellent compensation and benefit package, with good career and staff development opportunities. CARE strongly encourages applications from women, and people with special needs as Care is an equal opportunity employer.
لدى كيرمصر ثقافة سائدة تفرض مبادئ وممارسات تكافؤ فرص العمل والتميز من خلال تنويع قوتها العاملة بطريقة تقوي المنظمة ككل وتضمن المساواة بين الجنسين. ويعد تطبيق القيم الجوهرية (التعلم والنزاهة والتنوع والمساواة والتفوق ) من نقاط القوة الرئيسية سواء بين الموظفين أو مع شركائنا ومختلف الجهات المعنية. كما تتبنى كير مصر مفهوم التنوع وقبول الأخر . بالإضافة إلى ذلك ، تقدر كير سياسات حماية الطفل العالمية وتطبق بصرامة جميع التدابير ذات الصلة لضمان أن موظفينا وبرامجنا وعملياتنا “لا تؤذي الأطفال”. تطبق كير مصر سياسة عدم التسامح مطلقا تجاه سوء المعاملة والاستغلال الجنسي أو التحرش في مكان العمل
كير مصر لديها حزمة مزايا ممتازة ، مع فرص تطوير وظيفي جيدة للموظفين. وتشجع بشدة الطلبات المقدمة من النساء والأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة وذلك التزاما منا لضمان تكافؤ الفرص
ملخص المشروع
المساهمة في تحسين الوصول إلى تعليم آمن وعالي الجودة وشامل يروج لمجتمع أكثر تكاملاً للفتيان والفتيات من اللاجئين وطالبي اللجوء والمهاجرين والمجتمعات المضيفة في أسوان، مع التركيز بشكل خاص على الأطفال خارج النظام التعليمي
وزيادة فرص التعليم الآمن والذى يتمتع بالجودة للأطفال اللاجئين والمصريين من المجتمعات المضيفة (من سن 5 إلى 17 عامًا) في بيئة تعليمية امنة في أسوان
كما سيقدم المشروع خدمات الصحة النفسية والدعم النفسي الاجتماعي المتخصصة مثل جلسات الصحة النفسية والدعم النفسي الاجتماعي الفردية والجماعية.
| Position | Program / Unit | Work Location | Application Deadline |
| Case management Coordinator | EDU | Aswan | 13 May, 2025 |
مقدمة عن مؤسسة كير مصر للتنمية
مؤسسة كير مصر للتنمية، رقم التسجيل 833 لعام 2018 في وزارة التضامن الاجتماعي في مصر. مؤسسة كير مصر (CEF) هي منظمة غير حكومية مصرية تستفيد من إرث كير الدولية في مصر منذ عام 1954 لمكافحة الفقر وتحسين سبل العيش. نتصور مصر كمكان يتمتع فيه الجميع بالفرص الاقتصادية والمساواة والعدالة الاجتماعية. نحن نمكّن النساء والفتيات من خلال مشاركة قيمنا بين القطاع الخاص والحكومة والمجتمع المدني
نبذه عن البرنامج
برنامج حقوق المرأة
تم تصميم برنامج حقوق المرأة (WR) لتمكين النساء الفقيرات والمهمشات في مصر اللواتي يعانين من انتهاكات الحقوق. هدفه التأثير هو: بحلول عام 2025، تكون النساء الفقيرات في مصر، وخاصة في صعيد مصر، متمكنات ويتمتعن بجودة حياة أفضل، وقد حصلن على حقوقهن. من أجل تحقيق هذا الهدف، يعمل البرنامج مع كل من الجهات المسؤولة في الحكومة والمجتمع المدني، وكذلك مع حاملي الحقوق، النساء أنفسهن، لمعالجة المواقف والسلوكيات التمييزية تجاه النساء والفتيات.
يعمل برنامج حقوق المرأة مع الجهات المسؤولة لدعم دورهم في حماية وصيانة حقوق النساء، وكذلك مع النساء لتشجيعهن على فهم صوتهن والمطالبة بحقوقهن المشروعة. يعمل البرنامج على ثلاثة مجالات (الوكالة، العلاقات، والهيكل) من أجل تمكين النساء الفقيرات في مصر للحصول على حقوقهن. من خلال التركيز على الوكالة، يتم بناء احترام الذات والثقة لدى النساء، وتزداد استقلاليتهن المالية لتحقيق إمكاناتهن كأعضاء منتجين وكسبين للدخل في أسرهن ومجتمعهن. بالإضافة إلى ذلك، عندما تكون علاقات القوة (الأسر) حساسة للجنس أثناء معالجة جميع أشكال العنف القائم على النوع الاجتماعي (GBV) داخل وخارج المنزل، وعندما يتم إصلاح وتمرير وتنفيذ الهياكل (الأعراف الاجتماعية أو القوانين) خاصة في مجال الحالة الشخصية والعنف الأسري، يمكن تحقيق المساواة بين الجنسين.
يحتوي البرنامج على ثلاثة مواضيع، وهي:
1. التصدي للعنف القائم على النوع الاجتماعي (GBV).
2. تمكين المرأة اجتماعيًا واقتصاديًا.
3. إشراك الرجال والفتيان (EMB).
الخلفية عن المشروع:
اعتبارًا من 31 أكتوبر 2024، تم تسجيل ما مجموعه 818,376 لاجئًا وطالب لجوء لدى مفوضية الأمم المتحدة لشؤون اللاجئين في مصر (المفوضية، 2024). أكبر مجموعة هي اللاجئون السودانيون، حيث بلغ عددهم 537,882 فردًا (66٪)، يليهم 148,939 سوريًا (18٪)، و46,971 جنوب سوداني (6٪)، و40,432 إريتريًا (5٪)، و18,792 إثيوبيًا (2٪)، و8,534 صوماليًا (1٪)، و8,192 يمنيًا (1٪)، و8,698 فردًا (1٪) من جنسيات أخرى.
يعيش أغلب اللاجئين المسجلين في المناطق الحضرية، حيث يعيش 51% منهم في الجيزة، و29% في القاهرة، و9% في الإسكندرية، و3% في القليوبية، و3% في الشرقية، و1% في دمياط، و4% يقيمون في محافظات ومراكز أخرى (المفوضية السامية للأمم المتحدة لشؤون اللاجئين، 2024).
إن المشاركة الفعالة للأشخاص المتضررين أمر بالغ الأهمية لتصميم المشروع وتنفيذه وتقييمه بشكل فعال. وقد عملت منظمة كير مصر على ضمان مشاركة الأشخاص المتضررين في تصميم المشروع واستمرارهم في المشاركة طوال فترة التنفيذ، فضلاً عن تطبيق آلية ردود الفعل والاستجابة ثنائية الاتجاه. لذلك، استلزم تصميم المشروع اتباع الطرق التالية لضمان المدخلات الهادفة للمجموعات المتضررة:
- تصميم المشروع التشاركي
- المشاركة المستمرة طوال عملية التنفيذ
- آلية التغذية الراجعة والاستجابة ثنائية الاتجاه
– آلية الشكاوى
– إشراك مجتمعات اللاجئين في تنفيذ المشاريع
هدف المهمه الاستشاريه
– تقديم جلسات التوعية القانونيه في القاهرة الكبرى وأسوان 2025
الهدف من هذه المهمة هو تقديم جلسات توعية قانونية للاجئين لتزويد الحضور بمعلومات أساسية عن حقوقهم، مع التركيز بشكل خاص على الإجراءات القانونية المتعلقة بإصدار تراخيص الزواج القانونية وشهادات الطلاق وشهادات الميلاد، بالإضافة إلى التشريعات المتعلقة بالتحرش الجنسي والتشريعات والإبلاغ عن العنف الإلكتروني. علاوة على ذلك، سيتم تناول الزواج المبكر من منظور قانوني، وخاصة في الجلسات التي تضم مشاركين من الذكور، حيث يبدو من تجربة كيرأن الآباء هم في كثير من الأحيان من يجبرون بناتهم على هذه الممارسة التقليدية الضارة. بعد كل جلسة، سيتم إجراء استطلاعات تقييمية قبل وبعد لتقييم ما إذا كان الحضور قد اكتسبوا معرفة بالحقوق القانونية للاجئين، والتجريم القانوني للزواج المبكر، والحضانة، وأنواع العنف القائم على النوع الاجتماعي. ستتبع الجلسات استشارات قانونية فردية لدعم الناجين من العنف القائم على النوع الاجتماعي على أساس كل حالة على حدة. من المتوقع أن يعمل المستشارون في القاهرة الكبرى واسوان في بعض المناطق التي سيتم تحديدها
الفاتورة الإلكترونية مطلوبة وضرورية
الموعد النهائي لإرسال المقترح الفني والمالي هو 04 مايو 2025 قبل الساعة 11:59 مساءً.
يتم قبول التسليم عبر استخدام النموذج أدناه أو عبر البريد الإلكتروني Nermin.Kadry@cef-eg.org
CARE Egypt welcomes applications for the following position(s) from motivated and committed professionals seeking to improve the conditions of the poor and marginalized, and those with strong core values and vision. CARE conceptualizes diversity in the broadest sense, going beyond regular classifications of gender, race, and nationality. CARE has a prevailing culture that mandates the principles and practice of equal employment opportunity and excellence through diversifying its workforce in a way that strengthens the overall organization and ensures gender equity. Applying the core values (Learning, Integrity, Diversity, Equality and Excellence) is of the main strengths either among the staff or with our partners and stakeholders. Additionally, CARE values the global Child Protection policies and strictly apply all its related measures to ensure that our staff, programs and operations ‘Do No Harm’ to children.
CARE has an excellent compensation and benefit package, with good career and staff development opportunities. CARE strongly encourages applications from women, and people with special needs as Care is an equal opportunity employer.
لدى كيرمصر ثقافة سائدة تفرض مبادئ وممارسات تكافؤ فرص العمل والتميز من خلال تنويع قوتها العاملة بطريقة تقوي المنظمة ككل وتضمن المساواة بين الجنسين. ويعد تطبيق القيم الجوهرية (التعلم والنزاهة والتنوع والمساواة والتفوق ) من نقاط القوة الرئيسية سواء بين الموظفين أو مع شركائنا ومختلف الجهات المعنية. كما تتبنى كير مصر مفهوم التنوع وقبول الأخر . بالإضافة إلى ذلك ، تقدر كير سياسات حماية الطفل العالمية وتطبق بصرامة جميع التدابير ذات الصلة لضمان أن موظفينا وبرامجنا وعملياتنا “لا تؤذي الأطفال”. تطبق كير مصر سياسة عدم التسامح مطلقا تجاه سوء المعاملة والاستغلال الجنسي أو التحرش في مكان العمل
كير مصر لديها حزمة مزايا ممتازة ، مع فرص تطوير وظيفي جيدة للموظفين. وتشجع بشدة الطلبات المقدمة من النساء والأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة وذلك التزاما منا لضمان تكافؤ الفرص
| Position | Program / Unit | Work Location | Application Deadline |
| Treasury Accountant | Finance | Cairo | 23 April, 2025 |
السادة الأفاضل
تحية طيبة وبعد
تعلن مؤسسة كير مصر للتنمية المشهرة برقم 833 لسنة 2018 عن حاجتها الى التعاقد لطباعة المطلوب طبقاً للملف المرفق، فبرجاء موافاتنا بعرض فنى ومالى مختومين
و ذلك طبقاً للشروط التالية
– الأسعار بالجنية المصرى شامل كافه انواع الدمغات والرسوم وكذلك جميع نفقات التوصيل مع العلم أن المشروع معفى من ضريبة القيمة المضافة وسيتم تزويد الشركة صاحبة العطاء الفائز بصورة من خطاب الإعفاء
– اخر موعد لإستلام العرض يوم الأحد الموافق 26 يناير 2025 – برجاء ارسال عينات او صور
– صلاحية العرض شهر من تاريخه – لن يعتد باي عطاء يرد بعد أخر موعد لاستلام العطاءات – ولا يلتفت الي اي ادعاء من صاحب العطاء بحصول خطأ في عطائه اذا قدم بعد أخر موعد لاستلام العطاءات.
– لن يعتد باي عطاء يرد بعد آخر موعد لاستلام العطاءات – ولا يلتفت الي اي ادعاء من صاحب العطاء بحصول خطأ في عطائه اذا قدم بعد أخر موعد لاستلام العطاءات
– على الجهات مقدمة العطاء التسجيل بقيد الموردين الخاص بمؤسة كير مصر للتنمية على الموقع : https://care.org.eg/company-vendor-form
– يبقي العطاء نافذ المفعول و غير جائز الرجوع فيه حتي نهاية مدة سريان العطاء
– يتم سداد كافة الفواتير بالجنيه المصري بموجب شيك بنكى من مقر الهيئة الرئيسي / تحويل بنكى بعد إتمام عملية التوريد والقبول الفنى للأعمال وفى خلال 30 -45 يوم من تاريخ استلام الفاتورة الضريبية الالكترونيه
– مؤسسة كير مصر للتنمية خاضعة للقانون رقم 91 لسنة 2005 وتعديلاته الخاص بالضريبة علي الدخل
– للمؤسسة الحق فى قبول أو رفض العروض كلها أو بعضها دون إبداء الأسباب ولها الحق أيضاً فى تجزئه العملية وأسنادها الى أكثر من مورد أو إلغاءها دون أبداء أسباب
– يجب ارسال مع العرض المالي صوره من السجل التجارى للشركة محدث – البطاقة الضريبية ساريه – شهادة تسجيل القيمة المضافة – شهادة تسجيل الفاتورة الكترونية – طلب عرض السعر مختوماً بختم الشركة وموقعاً من مدير الشركة
– يجب أن يكون العرض موجه إلى مؤسسة كير مصر – مترخ بتاريخ يوم الإرسال – مختوم بختم الشركة – أى عرض غير مستوفى لكافة الشروط المطلوبة سوف يتم إستبعاده
EVAWG_TOR _Design & printing Training Manuals – Final
Electronic invoice is required
Deadline for sending the technical and financial proposal 26 Jan.، 2025 Prior 11:59 pm.; submission is accepted via using the below form or email
السادة الأفاضل
تحية طيبة وبعد
تعلن مؤسسة كير مصر للتنمية المشهرة برقم 833 لسنة 2018 عن حاجتها الى التعاقد لتوريد المطلوب طبقاً للملف المرفق، فبرجاء موافاتنا بعرض فنى ومالى مختومين
و ذلك طبقاً للشروط التالية
– الأسعار بالجنية المصرى شامل كافه انواع الدمغات والرسوم وكذلك جميع نفقات التوصيل مع العلم أن المشروع معفى من ضريبة القيمة المضافة وسيتم تزويد الشركة صاحبة العطاء الفائز بصورة من خطاب الإعفاء
– اخر موعد لإستلام العرض يوم الأحد الموافق 26 يناير 2025 – برجاء ارسال عينات او صور
– صلاحية العرض شهر من تاريخه – لن يعتد باي عطاء يرد بعد أخر موعد لاستلام العطاءات – ولا يلتفت الي اي ادعاء من صاحب العطاء بحصول خطأ في عطائه اذا قدم بعد أخر موعد لاستلام العطاءات
– لن يعتد باي عطاء يرد بعد آخر موعد لاستلام العطاءات – ولا يلتفت الي اي ادعاء من صاحب العطاء بحصول خطأ في عطائه اذا قدم بعد أخر موعد لاستلام العطاءات
– على الجهات مقدمة العطاء التسجيل بقيد الموردين الخاص بمؤسة كير مصر للتنمية على الموقع : https://care.org.eg/company-vendor-form
– يبقي العطاء نافذ المفعول و غير جائز الرجوع فيه حتي نهاية مدة سريان العطاء
– يتم سداد كافة الفواتير بالجنيه المصري بموجب شيك بنكى من مقر الهيئة الرئيسي / تحويل بنكى بعد إتمام عملية التوريد والقبول الفنى للأعمال وفى خلال 30 -45 يوم من تاريخ استلام الفاتورة الضريبية الالكترونيه
– مؤسسة كير مصر للتنمية خاضعة للقانون رقم 91 لسنة 2005 وتعديلاته الخاص بالضريبة علي الدخل
– للمؤسسة الحق فى قبول أو رفض العروض كلها أو بعضها دون إبداء الأسباب ولها الحق أيضاً فى تجزئه العملية وأسنادها الى أكثر من مورد أو إلغاءها دون أبداء أسباب
– يجب ارسال مع العرض المالي صوره من السجل التجارى للشركة محدث – البطاقة الضريبية ساريه – شهادة تسجيل القيمة المضافة – شهادة تسجيل الفاتورة الكترونية – طلب عرض السعر مختوماً بختم الشركة وموقعاً من مدير الشركة
– يجب أن يكون العرض موجه إلى مؤسسة كير مصر – مترخ بتاريخ يوم الإرسال – مختوم بختم الشركة – أى عرض غير مستوفى لكافة الشروط المطلوبة سوف يتم إستبعاده
Electronic invoice is required
Deadline for sending the technical and financial proposal 26 Jan.، 2025 Prior 11:59 pm.; submission is accepted via using the below form or email
